por PETI Soluciones Productivas | Dic 24, 2020 | Artículos, Talento Humano Estratégico
¿Qué son y para qué sirven? Los operadores PILA en Colombia: SUSCRIBIRME La nómina se divide en dos (2) pagos, uno cuando liquidamos el salario que se realiza a través de los bancos y otro cuando debemos liquidar el pago de la seguridad social que se hace por medio de...
por PETI Soluciones Productivas | Nov 19, 2020 | Artículos, Talento Humano Estratégico
Hay herramientas que han reforzado la cercanía de equipos, mostrando resultados positivos, generando altos niveles de empatía. Aunque en la última década la innovación y la capacidad de anticiparse y prepararse a los cambios drásticos ha sido un pilar para cualquier...
por PETI Soluciones Productivas | Nov 6, 2020 | Artículos, Gestión de la motivación, Talento Humano Estratégico
Introducción Existen múltiples variables en las organizaciones de las cuales debemos ocuparnos que van desde contar con procesos de selección exitosos que permitan atraer los mejores talentos, desarrollar el equipo, evaluar su desempeño y remunenarlos de manera...
por PETI Soluciones Productivas | Oct 3, 2020 | Artículos, Talento Humano Estratégico
Aquí explicaremos todo lo que se debe saber sobre este pago, especialmente los aportes a Seguridad Social y Parafiscales durante este periodo El pago de incapacidades es un auxilio económico al cual tiene derecho el trabajador, por su periodo de incapacidad. El pago...
por PETI Soluciones Productivas | Oct 2, 2020 | Artículos, Gestión del Talento Humano por Competencias, Talento Humano Estratégico
El impacto de la digitalización en la selección de personal La llegada del COVID-19 puso en alerta a una sociedad acostumbrada a usar las redes sociales para entretenerse y mal informarse. En la generación del pánico colectivo que ha causado el coronavirus han jugado...
por PETI Soluciones Productivas | Sep 23, 2020 | Artículos, Gestión del Talento Humano por Competencias
La transformación digital en la actualidad se vislumbra como una de las prioridades de la organizaciones que deseen mantenerse en vigencia, competitivas y posicionadas en el mercado, con eso se refleja la necesidad de contar con el mejor talento humano que pueda dar...
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